第90章(第1页)
这样一来,洛馨辰大概也就明白,唐暖画到底在玩什么把戏了。
一天下来后,洛馨辰也算是见识到了唐暖画的严厉之处。
几乎十个面试的人里面,有九个都是愁容满面的被淘汰了。
还剩下的那一个,也并没有直接被录取,而且进入了待定的候选状态,可以说情况并不乐观了。
傍晚,一天的面试总算是结束了。
唐暖画和林南湘两人坐在面试间,累的腰都直不起来了。
这一天下来,两人看了不低于几百封简历,见了几百个人,提了几百个问题。
然而,面试的情况并不理想。
很多人学历高,但从说话的方式可以看出来,她们都自视清高。
这种人,就算是再有能力,也不是唐暖画想要的的人选。
因为比起能力,唐暖画更注重的其实是员工的素质,人品,自己做人处事的态度。
诚实的品质,上进的心态,包括对未来的规划,其实才是挑选员工最重要具备的条件。
唐暖画之所以问那么多刁钻奇怪的问题,也不过就是为了考验,这个员工到底诚不诚实罢了。
"哎,挑选了一天下来,也就这十多个人进入了备选状态,看来我真是想的太美好了。"
林南湘本来还以为,今天可以挑选到很多不错的人才,没想到面试了几百个人下来,也就只有十多个人是能力和人品还过得去的。
其他的人不是能力不行,就是品质不行,总是不能够两全。
无奈,唐暖画只好唉声叹气,然后把希望寄托到明天。
"希望明天的面试,多出现一些让我们惊喜的人吧。"
"嗯嗯。"
接着,唐暖画和林南湘就收工回家了。
到家后,正好是开饭时间。
厉景懿赶巧也回来了,便和唐暖画坐在一块儿吃饭,
吃饭的时候,唐暖画说起了今天面试的事情,连续叹了好几口气。
"景懿,今天我面试员工的时候很不如意,挑选了几百个人下来,总共就只有十来个人勉强合格,你说,是不是我太严格了呀"
唐暖画有点怀疑,是不是自己挑人的方式太苛刻,才会导致选不出合适的人才。